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UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO
FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN
DIVISIÓN DE EDUCACIÓN CONTINUA
PERFIL DE INGRESO
Dirigido a, profesionistas, académicos, estudiantes y público en general que desee obtener conocimientos en contaduría, administración, derecho, economía y matemáticas.

OBJETIVO
Proporcionar los fundamentos en las áreas de Contabilidad, Administración, Derecho, Economía y Matemáticas, que le permitirán al participante adentrarse con mayor profundidad en el estudio de dichas temáticas.

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TEMARIO
    ADMINISTRACIÓN

    I. FUNDAMENTOS Y ADMINISTRACIÓN ASPECTOS CONCEPTUALES DE LA ADMINISTRACIÓN

    1. Administración.
  • Concepto.
  • Utilidad práctica.
  • Su relación con otras disciplinas.
    • 2. El administrador.
  • Roles y funciones.
  • Campos de trabajo.
  • Ética profesional.
    • 3. Organización.
  • Tipos de organización.
  • Funciones.
  • Entorno.
    • 4. Empresa.
  • Concepto.
  • Clasificación.
    • 5. Antecedentes de la administración.
  • En el mundo.
  • En Latinoamérica.
  • En México.

    • II. DESARROLLO DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

  • 1. Enfoque clásico de la Administración.
  • 2. Relaciones humanas en la Administración.
  • 3. Estructuralismo (enfoque sociológico).
  • 4. Enfoque de sistemas en la Administración.
  • 5. Escuela cuantitativa.
  • 6. El nuevo humanorrelacionismo.
  • 7.La Administración por Objetivos.
  • 8.Desarrollo Organizacional.
  • 9. El enfoque de la calidad total.
  • 10.Enfoques actuales en la Administración (Reingeniería, Outsourcing, Enpowerment, Just in Time, Benchmarking, Downsizeing, Competencias Laborales, Capital Intelectual).
  • 11. La Administración en un mundo globalizado.

    • III. EL PROCESO ADMINISTRATIVO

    III.Planeación
  • IV. Organización.
  • V. Integración.
  • VI. Dirección.
  • VII. V Control.
    • IV. ÁREAS FUNCIONALES
  • I. Mercadotecnia.
  • II. Recursos Humanos.
  • III. Finanzas.
  • IV. Operaciones.
  • V. Informática.

    • CONTABILIDAD

    I. FUNDAMENTOS DE LA CONTABILIDAD FINANCIERA

  • 1.Definición y diferencias entre la contabilidad financiera y la administrativa.
  • 2. Contabilidad financiera y su alcance.
    ● La cuenta.
    ● Los elementos de la cuenta.
    ● La naturaleza de la cuenta.
  • 3.Normas de Información Financiera y Principios de Contabilidad generalmente aceptados.
  • 4. Procedimiento de registro de la contabilidad financiera y las herramientas informáticas.
  • 5. Fundamentos legales de la contabilidad financiera.
    ● Código de Comercio.
    ● Ley General de Sociedades Mercantiles.
    ● Código Civil.
    ● Código Fiscal.
  • 6. Estados financieros y sus notas aclaratorias:
    ● Estado de Situación Financiera.
    ● Estado de Resultados.
    ● Estado de Variaciones al Capital Contable.
    ● Estado de Cambios en la Situación Financiera.
  • 7. Actualización de estados financieros, Conceptos generales.
  • 8. Estados Financieros Dictaminados.

    • II. ANÁLISIS E INTERPRETACIÓN DE LA INFORMACIÓN FINANCIERA

  • 1.La naturaleza del análisis y la interpretación de la información financiera.
  • 2.Herramientas y técnicas de análisis de la información financiera.
    ● Métodos de Análisis.
    - PorcientosIntegrales.
    - Razones Financiera.
    ● Clasificación.
    - Vertical.
    - Horizontal.

    • III. PLANEACIÓN, CONTROL Y TOMA DE DECISIONES BASADO EN LA INFORMACIÓN FINANCIERA

  • 1. Sistemas y métodos de costeo en organizaciones.
    ● Sector comercial y de servicios.
    ● Sectorindustrial.
  • 2. Punto de equilibrio.
  • 3.Importancia de los costos en el procedimiento de toma de decisiones.

    • DERECHO

    I. FUNDAMENTOS DE DERECHO

  • 1. Concepto de derecho y norma.
  • 2. Clasificación del derecho.
  • 3. Hecho y acto jurídico.
  • 4. Obligaciones.
  • 5. Convenios y contratos.

    • II. DERECHO MERCANTIL

  • 1.Antecedentes generales del comercio y del derecho mercantil.
  • 2. Conceptos básicos.
  • 3. Contratos de fin común.
  • 4. Sociedades mercantiles.
  • 5. Sociedad anónima.
  • 6. Títulos de crédito.
  • 7. Operaciones de crédito.

    • III. DERECHO LABORAL

  • 1. Antecedentes.
  • 2. Legislación.
  • 3.Relaciones individuales de trabajo: relación y contrato, tipos de contratos, contratosespeciales, jornada de trabajo, duración, tiempo extra, salario, derechos y obligaciones detrabajadores y patrones, suspensión, rescisión y terminación y riesgos de trabajo.
  • 4.Relaciones colectivas de trabajo: coalición, sindicatos, contrato colectivo de trabajo, contrato ley, reglamento interior de trabajo y juntas de conciliación y arbitraje.

    • IV. TRATADOS INTERNACIONALES

  • 1. Nociones de derecho constitucional.
  • 2. Rango constitucional.
  • 3.Negociación y aprobación (legislación y competencias).
  • 4.Tratados de libre comercio: acuerdo paralelo del TLCAN en materia laboral.

    • ECONOMÍA

    I. INTRODUCCIÓN A LA ECONOMÍA

  • 1. Economía: un enfoque gerencial.
  • 2. Análisis económico.
  • 3. Sistemas económicos.
  • 4. Principales corrientes del pensamiento económico y modelos.

    • II. MICROECONOMÍA

  • 1. Teorías del valor.
  • 2. Teorías de la conducta económica del consumidor.
  • 3. Teorías de la demanda, la oferta y el precio.
  • 4. Teoría de la empresa: producción.
  • 5. Teoría de la empresa: costos.
  • 6.Teoría de los mercados y problemática gerencial en México.

    • III. MACROECONOMÍA

  • 1. Análisis macroeconómico y contabilidad nacional.
  • 2. Teoría y política monetaria.
  • 3. Política financiera y finanzas públicas.
  • 4. Relaciones económicas internacionales.
  • 5. Equilibrio macroeconómico y ciclos económicos.
  • 6. Análisis macroeconómico nacional.

    • MATEMÁTICAS

    I. RAZONES Y PROPORCIONES

  • 1. Concepto de razón.
  • 2. Concepto de razones y proporciones proporción.
  • 3. Proporcionalidad directa e inversa.
  • 4. Porcentajes.

    • II. EXPONENTES, RADICALES Y LOGARITMOS

  • 1. Exponentes enteros positivo y negativo.
  • 2. Exponente cero.
  • 3. Leyes de los exponentes.
  • 4. Exponentes fraccionarios positivo y negativo.
  • 5. Leyes de los radicales.
  • 6. Conceptos de logaritmos y antilogaritmo.
  • 7. Logaritmo de base 10 y logaritmo natural.
  • 8. Leyes de los logaritmos.

    • III. OPERACIONES ALGEBRAICAS

  • 1. Lenguaje algebraico.
  • 2. Adición, sustracción y multiplicación de polinomios.
  • 3. División de polinomios.
    3.4. Técnicas elementales para encontrar las raíces de un polinomio.

    • IV. CONJUNTOS Y FUNCIONES

  • 1.Conceptos de conjunto, cardinalidad de un conjunto, igualdad entre conjuntos, complemento de un conjunto, conjunto vacío y subconjunto.
  • 2.Operaciones con conjuntos: unión, intersección, diferencia y producto.
  • 3. Leyes de De Morgan.
  • 4.Conceptos de relación entre dos conjuntos, función, dominio, codominio y recorrido.
  • 5. Representaciones analítica y gráfica de una función.
  • 6.Operaciones con funciones, composición y función inversa.

    • V. INECUACIONES, ECUACIONES y SISTEMAS DE ECUACIONES LINEALES

  • 1. Concepto de inecuación.
  • 2. Resolución de una inecuación.
  • 3. Conceptos de ecuación, ecuación lineal y ecuación no lineal.
  • 4.Ecuaciones de primer grado con una incógnita y su solución.
  • 5.Ecuaciones de segundo grado con una incógnita y su solución.
  • 6.Conceptos de sistema de ecuaciones lineales y de su solución.
  • 7.Sistema de ecuaciones lineales como modelo matemático de problemas.
  • 8. Resolución de sistemas de ecuaciones lineales.

    • VI. DERIVACIÓN E INTEGRACIÓN

  • 1.Incremento de una variable independiente y de una función.
  • 2. Concepto de función derivada.
  • 3. Notaciones de la derivada.
  • 4. Derivadas básicas y regla de la cadena (funciones de una o más variables).
  • 5.Maximización y minimización de funciones de una o más variables.
  • 6. Concepto de antiderivada de una función.
  • 7. Concepto de integral indefinida y definida.
  • 8. Integrales básicas.
EXPERTO ESPECIALISTA




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